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Tão importantes quanto os Equipamentos de Proteção Individual, os EPC são cruciais para um ambiente de trabalho seguro.

Quando falamos sobre Segurança no Trabalho, falamos sobre o cuidado que deve ter para que os trabalhadores não sofram nenhum tipo de acidente, e com isso, falamos sobre os equipamentos de proteção: EPI e EPC. Os EPI’s são os Equipamentos de Proteção Individual, que são de uso próprio, como capacetes, luvas, roupas, e cada um tem o seu.

Mas também há os EPC’s, ou Equipamento de Proteção Coletiva, que são fundamentais na promoção de segurança ocupacional e ajuda a criar ambientes de trabalho mais protegidos. Os EPC’s são projetados para proteger um grupo de trabalhadores ou uma área como um todo.

EPC e a Segurança para o grupo de trabalhadores.

Os EPCs são constituídos por diversos dispositivos e medidas, todos com o propósito comum de proteger um grupo de trabalhadores ou mesmo toda uma área de trabalho. Barreiras físicas, como guarda-corpos e grades de proteção oferecem defesas contra quedas em locais elevados, enquanto sistemas de ventilação e exaustão garantem a qualidade do ar em ambientes onde a exposição a substâncias nocivas é uma preocupação.

Outro tipo de EPC é a sinalização de segurança, que desempenha um papel crucial para alertar sobre os perigos que podem estar ali, orientando os colaboradores sobre práticas seguras e identificando áreas de risco.

Veja alguns exemplos de EPC:

Eficácia dos EPC’s

A eficácia dos EPCs está ligada à sua escolha dos maquinários adequada, instalação correta e manutenção regular. Os EPC’s são reconhecidos como componentes essenciais na prevenção de acidentes, protegendo não apenas os indivíduos, mas toda a comunidade de trabalho.

Ao investir em Equipamentos de Proteção Coletiva, as empresas não apenas cumprem regulamentações de segurança, mas também demonstram um compromisso sério com a saúde e o bem-estar dos trabalhadores, construindo um ambiente onde todos podem desempenhar suas funções com confiança e tranquilidade.

O que os Equipamentos de Proteção Coletiva trazem para as empresas?

Os EPCs trazem muitos benefícios para as empresas, além de prevenção, também são essenciais para outros fatores, como:

• Prevenção de Acidentes: Um dos principais objetivos dos EPCs é a prevenção de acidentes. Com os EPC’s, as empresas possuem diminuição no índice de acidentes;
• Proteção Contra Agentes Químicos e Biológicos: Os EPC’s também trabalham contra agentes químicos e biológicos, sendo essenciais em setores que envolvem o manuseio de substâncias perigosas. Sistemas de ventilação adequados, câmaras de isolamento e barreiras físicas garantem que os trabalhadores estejam protegidos contra exposições prejudiciais.
• Sustentabilidade e bem-estar: os EPCs contribuem para ambientes de trabalho mais saudáveis. Ao investir em sistemas de ventilação eficientes, eles melhoram a qualidade do ar, promovendo o bem-estar dos colaboradores.
• Conformidades com Normas e Legislação: a implementação adequada de EPCs não apenas promove um ambiente de trabalho seguro, mas também assegura que a empresa esteja em conformidade com as normas e regulamentações de segurança ocupacional. Isso evita penalidades legais, construindo uma reputação de responsabilidade e comprometimento com o bem-estar dos trabalhadores.
• Produtividade: ao investir em EPCs, as empresas não apenas protegem seus colaboradores, mas também investem na produtividade a longo prazo. Ambientes seguros minimizam interrupções causadas por acidentes, reduzem licenças médicas e contribuem para a continuidade operacional.

NR 4 e NR 9 – Legislação para o Equipamento de Proteção Coletiva

Segundo a Norma Reguladora 4, o Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT) tem a responsabilidade de aplicar seu conhecimento na Saúde e Segurança do Trabalho (SST). Isso, com a finalidade de reduzir ou ainda erradicar – quando possível – os riscos presentes em ambientes de trabalho das empresas.

Caso os meios de neutralização e de eliminação se esgotem, cabe ao SESMT impor quando será necessário a utilização de um EPC e qual o tipo necessário adequado a cada função.

No item 9.3.5.2 da NR 9, diz-se que as empresas precisam priorizar o uso do EPC, colocando o uso do EPI em último caso.

Ao não cumprirem o que foi previsto pelas normas regulamentadoras, as organizações podem ser multadas. A NR 9 deixa muito claro a obrigatoriedade de medidas de proteção, tanto coletivas como individuais.

As multas podem ser maiores ainda caso aconteça algum acidente. A empresa é obrigada a se responsabilizar por qualquer dano causado, pois ‘omitiu’ o fornecimento do EPC necessário.

Gestão de EPI e EPC com o SOC

Atendendo às Normas Regulamentadora, o Módulo de Entrega e Gestão de EPI/EPC do SOC possibilita o controle de informações relevantes sobre a entrega dos EPIs. Como por exemplo: Cadastros documentais, características, reposição, data de entrega, compra, vencimentos de validade do EPI e Certificado de Aprovação (CA).

O software ainda sugere uma nova data de entrega dos equipamentos. Acompanhado da impressão do termo de guarda e uso, além de permitir assinaturas manuais ou por biometria.

Além disso, o SOC aponta a relação entre fabricação do produto, EPI e colaborador (e não somente a validade do CA), gerando relatórios de entrega e planilhas eletrônicas que agilizam o dia a dia dos usuários. Tudo isso com uma interface simples, atual e amigável.

Ao se tratar dos EPCs de uma empresa, o SOC pode ajudar na gestão e controle de informações como a necessidade de compra de cones ou extintores de incêndio, por exemplo.

Fonte:https://ww2.soc.com.br/2019/06/obrigacao-que-facilita-os-direitos-do-trabalhador/